Версия сайта для слабовидящих

+7(7172) 70-80-90
+7 702 006 56 56

План работы Школы медицинских сестер на 2019 год

 

 

Наименование мероприятий

Форма завершения

Сроки исполнения

Ответственный исполнитель

1.

Проведение организационных мероприятий по выбору и утверждению руководителей секций на 2019 год

Выписка из протокола ШМС

Январь

Руководитель школы

Главная медицинская сестра

2.

Разработка и актуализация программы по больничному менеджменту

Программа

Январь

Сектор развития менеджмента сестринской деятельности

3.

Разработка и утверждение плана работы секций на 2019 год

План

Январь – февраль

Руководители секций

Главная медицинская сестра

4.

Разработка программ повышения квалификации медицинских сестер на базе УКЦ «Астана»

 

Программа

Январь - февраль

Сектор совершенствования непрерывного профессионального развития

5.

Разработка положения о наставничестве БМЦ УДП РК

Положение

Февраль

Сектор развития наставничества (менторства)

6.

Разработка и утверждение плана сестринских мероприятий в хирургии на 2019 год

План

Февраль

Сектор по совершенствованию сервиса предоставляемых услуг

7.

Разработка и утверждение плана сестринских мероприятий в терапии на 2019 год

План

Февраль

Сектор по совершенствованию сервиса предоставляемых услуг

8.

Разработка и утверждение программы обучения для вновь принятых медицинских сестер

Программа

Февраль

Сектор по совершенствованию сервиса предоставляемых услуг

9.

Разработка и обучение по программам наставничества

Программа, план обучения

Март

Сектор развития наставничества (менторства)

10.

Обучение навыкам эффективной презентации

Семинар

I квартал

Сектор совершенствования непрерывного профессионального развития

11.

Разработка индивидуальных траекторий профессионального развития

Программа

I квартал

Сектор совершенствования непрерывного профессионального развития

12.

Проведение обучения по стандартам сервиса медицинской клиники

Отчет

I квартал

Сектор по совершенствованию сервиса предоставляемых услуг

13.

Разработка анкеты для молодых специалистов 2019 года

Анкета

Апрель - Май

Сектор адаптации молодого специалиста

14.

Разработка программы для адаптации молодого специалиста

Программа

Май

Сектор адаптации молодого специалиста

15.

Разработка и внедрение международных партнерских программ

Программа

Ноябрь

Сектор по развитию международного сотрудничества

16.

Анализ и мониторинг работы секций

Отчет

Ежемесячно

Руководитель школы

Главная медицинская сестра

17.

Анализ и мониторинг повышения квалификации медицинских сестер

Отчет

Ежемесячно

Сектор совершенствования непрерывного профессионального развития

 

18.

Подготовка отчетов

Отчет

Ежеквартально

Руководители секций

Руководитель школы

19.

Разработка программы практических занятий для медицинских сестер стационара

Мероприятие

Ежемесячно

Руководители секций

Главная медицинская сестра

20.

Проведение обучения по циклу «Профилактика внутрибольничных инфекций», «Уход за центрально – венозным катетером», «Профилактика пролежней»

Отчет

Ежемесячно

Сектор развития менеджмента сестринской деятельности

21.

Разработка научно-исследовательской программы по сестринскому делу

Программа

Ноябрь – декабрь

Сектор развития научных исследований в сестринском процессе

22.

Проведения обучения по   навыкам сбора информации, основам исследовательской деятельности, подготовки к публикациям по результату исследований

Программа, статьи

В течении года

Сектор развития научных исследований в сестринском процессе

23.

Обучение поиску научной литературы по доказательные практики

Программа

В течении года

 

Сектор по развитию доказательной медицины

24.

Публикация статей

Статьи

В течении года

Сектор развития научных исследований в сестринском процессе

25.

Участие в научно-практических конференциях, семинарах

Отчет

В течении года

Сектор развития научных исследований в сестринском процессе

26.

Обучение среднего медицинского персонала основам сестринского ухода

Отчет

 

Ежемесячно

Сектор развития менеджмента сестринской деятельности

27.

Заключение меморандумов о сотрудничестве

 

Меморандум

В течении года

Сектор по развитию международного сотрудничества

28.

Разработка предложений и заявок на обучение по программе 011 на основе потребности БМЦ

Заявка

1 раз в год (по запросу)

Сектор по развитию международного сотрудничества

 


Партнеры больницы